为了进一步做好转型发展、深化教育教学改革、提高教育教学质量，我院将根据国家着力推进经济发展方式转变、加快产业结构升级、推动战略性新兴产业发展、发展现代服务业、振兴实体经济等转型发展思路，积极推进我系教育转型，促进我校转型发展，培养面向生产服务一线的高质量的应用技术型人才。
一、党建思想政治工作
1、加强思想建设，使全体教职员工与党中央保持高度一致
（1）总支中心组学习不少于4次。
（2）坚持教职工周二的政治学习和学生星期三的党团学习活动。
（3）进一步组织全院师生深入学习贯彻党的十八届五中、六中全会精神和十九大精神，及时贯彻党的路线、方针、政策，与党中央保持高度一致。
（4）以党建思想政工作为指导，加强宣传工作的力度，及时更新系网站的内容，加强对网站上传内容的审批，把院网站作为思想政治工作的阵地，营造院部文化氛围。
（5）加强师德师风的教育，强化教师的教书育人，为人师表的意识，纯洁教师的心灵，强化其职业道德。
（6）对宣传橱窗及时进行内容更新，宏扬正能量。
2、加强党的基层组织建设，发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用
（1）加强党总支和各支部建设，完善组织机构，充分发挥各支部的组织职能。
（2）认真落实“三会一课”制度。全年组织二次党课教育讲座，认真组织好一年一次的院分党校的入党积极分子培训班，组织入党积极分子和预备党员开展做好事活动二次，组织党员骨干参加学校的专题培训班，组织毕业生党员座谈会一次，组织毕业生党员参加学校的毕业生党员专题教育报告会。坚持民主评议党员制度，认真组织党员的年度考核。
（3）加强党的组织制度建设，提高党的选举制度、表决制度、干部推荐选拔制度等制度的执行力。
（4）做好党员的发展和预备党员的转正工作；细化我院入党积极分子和预备党员的推荐、培养、考察制度，完善我院推优、评先制度。执行各项推荐、评定结果公示制度。
3、加强作风建设，以党风建设带动教风学风建设
（1）巩固“两学一做”教育成果，切实完成整改任务并常规化、制度化。加强日常工作中的党员作风和干部作风教育，带动工作作风、教风和学风的切实转变。
（2）加强党员干部的教育和管理，让每一名党员干部时刻牢记自己的身份，认真履行自己的职责。
（3）配合学校领导和职能部门开展好三联系活动。每一名院领导联系一个教研室和一个专业学生，每一个党员同志联系一个寝室。
4、加强党风廉政建设，提高党员干部防腐拒变思想意识和能力
（1）坚强党员干部的“三观”教育，从思想上认识到党风廉者建设的重要性。
（2）认真落实党风廉政建设责任书，从行动上保证党风廉政建设的扎实执行。
（3）时刻注意反省检查，保证本院不出现党风廉政建设重大问题。
5、加强制度建设，提高制度的执行力
（1）坚持院党政联席会议制度和民主集中制度，重大问题党政联席会议决定，遇事多商量。
（2）完善和制定各项工作制度，保证总的制度适量和各项制度的适度，切实加强制度的执行力，提高明主决策和科学决策的能力。
二、群团工作
1、组织教职工参加普法的的学习和考试，加强教职工依法依规的意识，引导教职工依法执教，增强教职工的公民意识、法律意识和道德观念。
2、组织召开能源与机电工程学院教代会，做好院分工会的换届选举工作。
3、积极开展工会活动，丰富教职工生活。
三、学生管理工作
1、加强领导。成立能源与机电工程系学生工作领导小组，成员由系领导、辅导员和班主任组成，经常研讨学生工作。
2、全员参与。全系教职工都应以育人为己任，做到“教书育人、管理育人、服务育人”。
（1）加强辅导员、班主任队伍建设。辅导员、班主任是学生管理工作的主力军，要加强对他们的指导和督促，提高他们工作的积极性和责任心，改进他们的工作方法，提高工作效率，发挥主力军的作用。
（2）强化教师的育人责任。教室是育人的主战场，每一位上课的老师都应该管教管道，教书育人。
（3）行政管理人员应该耐心细致为学生做好服务工作，做到服务育人。
3、开好两个例会：
（1）系部学生管理工作例会，至少每月举行一次；
（2）学生干部例会，每二周举行一次。
4、整顿、改进学生管理工作作风，系领导、辅导员、班主任应该深入到学生中去，深入到班级、教室、寝室中去，发现学生中存在的问题，分析问题，解决问题。
5、加强学生干部队伍建设。举办学生干部培训班，举行学生干部经验交流会，通过政治上关心、学习上帮助、工作上指导，提高其工作能力和素质，形成一支素质高、能力强的干部队伍。
6、加强大学生党建工作。对学生党员进行先进行性教育，严格要求、严格管理，切实发挥学生党员的先锋模范作用和学生党支部的战斗堡垒作用。加强对系青年先锋队的管理和教育工作，及时将条件成熟的优秀大学生吸收到党组织中来，更好地发挥他们的作用。
7、加强对团总支的指导和管理，积极开展丰富多彩的团活动，发挥广大团员青年的先锋模范作用。
8、加强信息管理通道的建设
①建立学生及学生干部的档案表，加强系部与学生及学生家长的沟通。
②成立 “能机系学生干部”群，方便工作的交流与开展。
③建立常规管理工作情况登记宣传栏，以一周为期进行更新排名，期末评出系“优秀班级”。
9、严格做好常规管理工作。
10、开展一些有意义的特色活动。
11、加强对大学生的文明养成教育，加大文建工作力度，认真开展我系“我爱我家文明寝室评比”活动，使我系寝室文建工作上一个台阶。
12、认真做好奖、助、贷工作，为贫困生排忧解难。
13、认真做好大学生心理健康工作。做好心理普测、心理咨询、心理辅导、心理干预工作，确保系部和谐稳定。
14、做好毕业生就业和离校工作。
15、出台二级管理形式下的本院学生管理工作考核及评比办法
四、招生就业工作
1、认真组织好2017年招生工作，作好招生宣传工作，抓好招生予录取工作
2、做好迎新工作，确保新生的到校率达到98%。
3、加强组织管理，加强就业指导，积极拓展就业渠道，年内新建1-2个就业基地。
4、为学生作就业和职业规划讲座不少于两次。
5、认真抓好2015级学生的考研和考干工作，从2017年元月份开始对学生考研考干人数摸底，动员更多的人参加到考研考干的队伍中来，及时召开动员会，为学生的更高发展奠定基础。
6、做好毕业生就业和离校工作。
五、教学管理工作
1、组识研讨编写各专业新版人才培养方案对应的课程教学大纲。
2、搞好教研室建设，充分发挥教研室主任的在专业建设中的作用。
3、落实教学巡查工作，及时发现和解决教学中存在的问题。
4、加强毕业设计的指导和监管，由毕业设计领导小组具体组织进行检查，认真执行毕业设计的安排意见。
5、加强教学资料的收集与整理，及时总结及时归档。
6、积极开展公开课、示范课教学，提高公开课、示范课的引领效能。各个教研室每学期至少要组织示范课与公开课各一次，提高青年教师的教学水平。组织教师参加学校的公开课。
7、鼓励教师积极参与教研与教改，要求在做好已有教研教改项目的情况下，力争年内新申报4项教改项目。
8、完善与制订系部教学管理的相关制度，继续执行青年教师导师制与学生学业导师组工作制。
9、完成年度本科教学质量报告、本科教学基本状态数据采集相关工作。
10、集中力量进行特色项目的研究与探讨，提炼特色项目。
11.督促做好综合改革试点专业工作。
12.切实发挥企业参与的专业建设指导委员会的作用，年内保证有2次以上的相关活动。
六、科研工作
1、加强应用研究，加强与企业需求达成的横向合作研究，积极组织娄底市“三个七年行动”工作的开展。
2、加强责任制，鼓励基础研究，高档次论文上有新成果。
3、积极支持教师申报市级、省级、国家级科研项目，确保在省级以上科技项目申报与立项数。
4、积极支持科研团队工作，在时间、工作安排、后勤服务上重点保障。
七、校企合作和产学研合作教育
1、继续加强与娄底市工业企业的联系，督促做好已立项校企合作的工作
2、督促做好立项的校企合作基地建设。加强产学研合作教学基地、实习(实训)基地、创业就业基地建设。年内立项建立1-2个校企合作和产学研合作基地，确保每个专业校外实习基地稳定在4个以上。
3、进一步做好对接“7个三年行动计划”工作，进一步发挥服务团队作用，做好社会服务工作。
4、积极做好校企合作课程和教材的立项建设工作，在做好已立项工作的同时，争取新增立项2-3项。
八、实验实训工作
1、根据教学计划完成各专业的实验与实训工作。
2、根据教学计划完成各专业的校企合作课程的校内教学工作；
3、开放4个以上专业实验实训室，完成300课时的开放课时，从制度上鼓励教师主动参与实验室管理工作，加大实验室开放力度。
4、在暑假期间完成实验实训设备的维修维护工作。
5、进一步修订好实验室人员的岗位职责，加强实验室和实习工厂的管理。
6、做好2017年度新建实验室的论证、可行性分析及申报工作。
7、在已完善金工实习工厂的建设方案，加强与学校各职能部门的联系，力争金工实训中心2017年竣工并投入使用，在新实训中心建好，进行部分设备的调整及老设备的搬迁及调试工作。
九、质量工程
1、进一步加强精品课程《电路》、《自动控制原理》的建设。
2、加强主干课建设，积极申报专业主干课程，加强专业主干课程教学团队建设，建设好《电机拖动》、《画法几何与机械制图》专业主干课程。
3、督促做好已立项的MOOC课程建设，争取新建2-3门。
4、组织学生申报研究性学习和创新性实验项目等质量工程项目。
5、积极参与校级精品视频公开课程建设。
十、学科专业建设
1、积极做好材料学科硕士点建设基础工作。
2、凝练学科方向，使每一位老师都一个学科归宿，在科研工作中既有主攻方向，又有协同合作。
3、积极做好重点学科整合工作。以工程机械为基础，做好人财物的资源整合，搞好重点学科建设。
4、组织学生参与 “周培元大学生力学竞赛”、“大学生节能减排社会实践与科技竞赛”、“大学生先进制图技术与技能大赛”与“大学生工程训练综合能力竞赛”等学科竞赛活动，争取“周培元力学竞赛”取得二等奖以上的奖励，力争“节能减排大赛”有新突破，力争先进制图大赛有二等奖。
十一、师资队伍建设
1、加强教学团队建设，组建各专业的教学团队。
2、进一步加强青年教师的培养，认真落实青年教师导师制。
3、加强双师型队伍建设，建立和落实青年教师下企业锻炼制度。
4、积极配合学校制定和落实年度人才引进计划，积极做好高层次人才引进工作。
5、积极做好博士的进一步深造工作。
6、积极做好青年教师的下企业锻炼工作。
能源与机电工程学院
二0一六年十二月二十八日
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